1月6日上午，公司召開新聘中層管理人員任前集體談話會。公司黨委書記、執行董事范曉晉出席會議并講話，黨委委員、紀委書記趙尤蕾進行任前廉潔談話。會議由黨工部部長伍貝貝主持。
伍貝貝宣讀了新聘中層管理人員任職文件。隨后，趙尤蕾結合新聘崗位對黨風廉政建設的新任務新要求，開展了任前廉潔談話。她強調：一是要講政治。自覺提高政治站位、保持清醒頭腦、認清當前形勢，堅持黨對一切工作的領導，堅持公司在黨的領導下開展生產經營活動。二是要講紀律。嚴格遵守黨紀國法和公司有關廉潔從業的各項規章制度，做到依法辦事、誠實守信、行為規范和廉潔從業。要認真履行“一崗雙責”，既要管好自己、以身作則，又要以上率下、管好隊伍。三是要講作風。真抓實干，主動作為，樹立優良的工作作風，堅決抵制“四風”，要帶頭樹立更加嚴、深、細、實的工作作風。四是要講擔當。要在工作中敢于作為，敢于攻堅破難，敢于啃硬骨頭。
范曉晉向八名新聘中層管理人員表示祝賀，并結合公司發展實際和干部履職要求對新聘管理人員提出四點要求：一是牢記初心，始終做到忠誠擔當。要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、始終做到“兩個維護”，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，任何時候任何情況下都要站得穩、靠得住。二是加強學習，始終做到常學常新。在學習上要舍得花精力，全面系統學，聯系實際學，相互探討學。把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到學、思、用貫通，知、信、行統一。三是感恩奮進，始終把公司利益放在首位。始終心懷感恩，珍惜組織的培養和同志們的幫助，珍惜工作崗位平臺，把公司的利益放在首位，把組織的要求放在首位，把基層職工的利益放在心上，把公司的發展作為第一奮斗目標，在工作中創新思考，攻堅克難，取得佳績。四是廉潔自律，始終做到警鐘長鳴。樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，任何時候都要穩得住心神、管得住行為、守得住清白，管住手、管住嘴、管住腿。以身作則，樹立廉潔形象，時刻樹立紅線意識，守好廉潔底線。
新聘中層管理人員依次表態發言，大家一致表示：將盡快進入工作角色，以公司四次黨代會精神為引領，抓緊落實好“2235”工作部署，不負組織信任，不負職工厚望，為公司的高質量發展貢獻自己的力量。
文/廖霞
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